1993年，顺丰诞生于广东顺德。2016年11月29日，顺丰速运取得证监会批文获准登陆A股市场，2017年2月24日，正式更名为顺丰控股。股票代码002352。

顺丰是国内领先的快递物流综合服务提供商，利用大数据分析和云计算技术，为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、结算管理等一体化的综合物流服务。此外，顺丰还提供保价、代收货款等增值服务，以满足客户个性化需求。

顺丰同时还具有网络规模优势的智能物流运营商，拥有通达国内外的庞大物流网络，含航空网络、分点部网络、地面运输网络、中转场网络、客服呼叫网络、产业园网络等，是具有“天网+地网+信息网”核心竞争力的智能物流公司。

成就：

中国企业联合会等机构发布的2017-2018年中国企业500强名单中，顺丰位于112位。

根据2017年财报数据显示，顺丰以营收104.43亿美元超越佐川急便位列全球快递第五。

顺丰是A股目前唯一一家采用直营模式的快递公司，也是国内领先的快递物流综合服务提供商，同时还是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。

提供岗位：

顺丰在中国（含港、澳、台地区）及海外共拥有42万名员工，以专业的团队、热情的态度为客户服务。我们的服务网点遍布全球，其中13,000个自营网点，服务网络覆盖334个地级市、2672个县区级城市，国际快递覆盖53个国家，国际小包覆盖225个国家。

我们拥有16,000多台运输车辆，53架自营全货机,16架外包全货机，确保快件准时、安全的送达.

公司愿景：

成为最值得信赖的，基于物流的商业伙伴

招聘岗位及基本职责：

储备干部：

1、实地接触物流行业中转环节操作流程；

2、负责对进出港快件分拣、扫描、拆包等工作。

3、负责中转场数据及信息的上报、反馈工作。招聘岗位及基本职责

储备干部/实习生/勤工助学：

实地接触物流行业中转环节操作流程；

负责对进出港快件分拣、扫描、建解包笼操作；

负责对中转场数据及信息的上报、反馈工作。

晋升发展：

管理通道：员工→主管→经理→高级经理→区域总经理

专业通道：员工→初级专员→中级专员→高级专员→资深专员

储备干部/实习生/勤工助学：

实地接触物流行业中转环节操作流程；

负责对进出港快件分拣、扫描、建解包笼操作；

负责对中转场数据及信息的上报、反馈工作。

晋升发展：

管理通道：员工→主管→经理→高级经理→区域总经理

专业通道：员工→初级专员→中级专员→高级专员→资深专员

储备干部/实习生/勤工助学：

实地接触物流行业中转环节操作流程；

负责对进出港快件分拣、扫描、建解包笼操作；

负责对中转场数据及信息的上报、反馈工作。

晋升发展：

管理通道：员工→主管→经理→高级经理→区域总经理

专业通道：员工→初级专员→中级专员→高级专员→资深专员

储备干部/实习生/勤工助学：

实地接触物流行业中转环节操作流程；

负责对进出港快件分拣、扫描、建解包笼操作；

负责对中转场数据及信息的上报、反馈工作。

晋升发展：

管理通道：员工→主管→经理→高级经理→区域总经理

专业通道：员工→初级专员→中级专员→高级专员→资深专员

储备干部/实习生/勤工助学：

实地接触物流行业中转环节操作流程；

负责对进出港快件分拣、扫描、建解包笼操作；

负责对中转场数据及信息的上报、反馈工作。

晋升发展：

管理通道：员工→主管→经理→高级经理→区域总经理

专业通道：员工→初级专员→中级专员→高级专员→资深专员

储备干部/实习生/勤工助学：

实地接触物流行业中转环节操作流程；

负责对进出港快件分拣、扫描、建解包笼操作；

负责对中转场数据及信息的上报、反馈工作。

晋升发展：

管理通道：员工→主管→经理→高级经理→区域总经理

专业通道：员工→初级专员→中级专员→高级专员→资深专员

储备干部/实习生/勤工助学：

实地接触物流行业中转环节操作流程；

负责对进出港快件分拣、扫描、建解包笼操作；

负责对中转场数据及信息的上报、反馈工作。

晋升发展：

管理通道：员工→主管→经理→高级经理→区域总经理

专业通道：员工→初级专员→中级专员→高级专员→资深专员

晋升发展：

管理通道：员工（1年）→主管（2-3年）→经理（3-5年）→高级经理（5年+）→区域总经理

专业通道：员工（1年）→初级专员（2-3年）→中级专员（3-5年）→高级专员（5年+）→专家

应聘条件:

1、全日制中专/大专/本科在读，年满16周岁以上

2、身体健康，能吃苦耐劳，有服务意识，对物流行业感兴趣，在校期间表现良好。

工作地点：京津冀均可

福利待遇：提供住宿，提供工作餐或餐补

北京：192元/天；天津：166元/天；

河北：136/天（石家庄、保定、张家口、承德、唐山、廊坊、沧州、秦皇岛）；

128/天（邯郸、衡水、邢台）。

毕业后可提供转正的机会，有意愿继续留下来的，公司与其签订正式的劳动合同，薪资按绩效考核，综合薪资：北京5500-6500元；天津5000-6000元；河北4500-5500元。

工作时间：白夜倒班，每天工作8-10小时，月休6天。